Освой новую профессию с нуля

с оплатой после трудоустройства

Выучись бесплатно и начни платить только после трудоустройства

Доступ к нашим ресурсам в любое время в комфортном режиме

Возможность трудоустройства (помимо Кореи) в США и Европу

Как это работает

Получи доступ к платформе

Подай заявку и получите доступ к платформе со 100+ лучшими разработчиками

Выбери своего разработчика

Найди и проведи собеседование со своим разработчиком

Начни работать над проектом

Наслаждайся работой с новым разработчиком

Найди своего разработчика

Получи доступ к 130+ иностранным разработчикам различных национальностей и навыков. Заполните форму и получите приглашение.

Трудно найти разработчиков в Южной Корее

+15,000

~300%

Дефицит разработчиков в 2022 году

Темпы роста дефицита за последние 2 года

±1 месяц

Требуется нанять одного разработчика (как минимум)

Трудно найти младших и опытных разработчиков - особенно для стартапов.

5 лет+

> 50%

Разработчиков трудно найти (не меньше пары собеседований в месяц)

Ежегодно больше разработчиков меняют работу, чем остаются в одной компании

Боятся нанимать удаленных разработчиков из-за отсутствия доверия и расходов на управление.

2021

2023

2020

~5,000

~9,500

~14,500

С другой стороны, около 86 миллионов работников из Азии нуждаются в повышении квалификации или переквалификации с использованием передовых цифровых навыков (The Economist). Таким образом, растет спрос на переквалификацию, а разработчиков не хватает по всему миру - от Южной Кореи (20 000 нехватка в 2021 году) до США (4 миллиона разработчиков к 2025 году).

Профессии

Java-разработчик (back-end)

Работай с базами данных и серверной частью сайтов и приложений

≈ 6 мес.

UX/UI дизайнер

Создавай визуальный контент

≈ 6 мес.

JavaScript-разработчик (front-end)

Воплощайте любые идеи и дизайн в жизнь

≈ 6 мес.